为进一步贯彻中央和省委相关精神，落实省总十四届七次全委会工作部署，更好把握新时代对全基层组织工作提出的新要求，进一步激发基层工会活力，推动基层工会组织工作制度化、规范化、法治化建设，促进各县区、市各行业间的交流、学习、提高，市总工会分片组成考核验收组，由各县区总工会、市直工会、市各产业工会分管主席和基层工作部长（或负责民主管理工作部长）为成员。从8月份开始，利用10天时间，对各地基层工会组织建设进行互检。
由互检组深入1－2个乡镇、集聚区工会；3—5个非公有制企业工会进行调研检查，听取工作汇报，查阅文件资料，与职工进行个案访谈、填写职工问卷等形式，主要调研检查基层工会机构设置、工作规范、制度建设、会员会籍管理、经费管理、会员评家和新建工会、农民工入会、网上入会任务完成情况；以及职工代表大会、厂务公开、职工董事职工监事等各项企事业单位民主管理制度的建制情况、适应经济发展新常态，持续开展“公开解难题、民主促发展”主题活动的进展情况、2014—2018年厂务公开民主管理工作和职工代表培训的完成情况等。
在对基层企事业单位抽查前，县区总工会、市各产业工会对所属系统、区域内的单位进行了自查，对于发现的问题进行了整改。这次调研，调研小组在互检过程中，对所检查的企业均要填写相应的评分表，对每个被检企事业单位按照不同所有制类型填写相应评分表。在这次检查后，省厂务公开工作领导小组将进行总结，表彰先进，宣传典型，提高基层厂务公开工作的规范化建设水平。
